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75 天前

回复了 JoeJoeJoe 创建的主题 › 职场话题 › [兼职利益如何分配]想请教一下佬们, 兼职团队的利益都是怎么分配的?

@HENQIGUAI 确实, 年轻的时候合伙创业, 也是闹得鸡飞狗跳的, 都是辛酸泪.

75 天前

回复了 JoeJoeJoe 创建的主题 › 职场话题 › [兼职利益如何分配]想请教一下佬们, 兼职团队的利益都是怎么分配的?

@ffgrinder 是的, 分红对我来说不是什么纠结点, 纠结点在于是否能做到双赢或者多赢, 不会因为一点利益分配搞的后面没法合作, 那样损失就太大了.

76 天前

回复了 JoeJoeJoe 创建的主题 › 职场话题 › [兼职利益如何分配]想请教一下佬们, 兼职团队的利益都是怎么分配的?

@MaoRong 啥技术栈啊? 我也不是大佬, 后面有机会看看合作吧.

76 天前

回复了 JoeJoeJoe 创建的主题 › 职场话题 › [兼职利益如何分配]想请教一下佬们, 兼职团队的利益都是怎么分配的?

@yufeng0681 有道理!!

76 天前

回复了 JoeJoeJoe 创建的主题 › 职场话题 › [兼职利益如何分配]想请教一下佬们, 兼职团队的利益都是怎么分配的?

@catwalk 确实是, 主要是不想把口碑做坏了

76 天前

回复了 YVAN7123 创建的主题 › 职场话题 › 离职后，原来的同事找我做以前公司的业务，会不会被告

就是有一份文件原则上得本人签字, 你如果自己偷摸代签了交上去也没事
但是你机智的问了一嘴我代签可以吗? 那么不好意思: 不可以! 请让本人签字.

76 天前

回复了 JoeJoeJoe 创建的主题 › 职场话题 › [兼职利益如何分配]想请教一下佬们, 兼职团队的利益都是怎么分配的?

@hqmJoker 我就是害怕小伙伴最后变成你这种情况, 肯定会影响之后的关系, 我并不想做一次项目把自己的口碑破坏掉, 所以每次开项目之前我都会先把最坏的结果考虑到, 就算分成的话也会把退出机制做好, 要不然最后整得大家都很难看, 还不如自己做来的舒服.
@hqmJoker

76 天前

回复了 JoeJoeJoe 创建的主题 › 职场话题 › [兼职利益如何分配]想请教一下佬们, 兼职团队的利益都是怎么分配的?

@Dex7er 我也是这么觉得的, 但是小伙伴有点想做成合伙创业的方式. 我的纠结点在于: 小伙伴的社会阅历可能比较少, 没法承受项目失败导致的沉没成本, 进而产生些负面的情绪, 影响我们之间的关系. 我现在在考虑整理份齐全的合作协议, 逐条给他们讲一下, 要是他们能接受的话, 就按分成走, 不能接受的话, 就给他们走工时.

76 天前

回复了 JoeJoeJoe 创建的主题 › 职场话题 › [兼职利益如何分配]想请教一下佬们, 兼职团队的利益都是怎么分配的?

@jingrui 新项目不确定是不是盈利, 现在 toB 的项目是盈利项目, 能兜住做这个 toC 产品的成本, 所以才会纠结分不分利润, 如果分利润的话, 我可能就要把我在技术上的权重降低一些, 目前还在考虑, 外包风险太大了, 初期折腾不起

76 天前

回复了 JoeJoeJoe 创建的主题 › 职场话题 › [兼职利益如何分配]想请教一下佬们, 兼职团队的利益都是怎么分配的?

@abcde123456789 之前刚开始做项目的时候, 也是从市场上找的人, 不能说都不靠谱, 也有比较好的, 现在也有合作, 但是踩过的两次坑, 直接废了两条线, 试错成本太高了, 后面就自己把控技术栈的选型, 技术也是找自己比较熟悉的人了, 都是用钱买来的教训.

76 天前

回复了 JoeJoeJoe 创建的主题 › 职场话题 › [兼职利益如何分配]想请教一下佬们, 兼职团队的利益都是怎么分配的?

@aduangduang #9 是的, 主要是同事想要分红, 我觉得也可以, 但是吧, 怕项目没做成, 大家搞的不好看, 毕竟人性没法考验, 想问问大家平时都是怎么处理这种线上合作的.

76 天前

回复了 JoeJoeJoe 创建的主题 › 职场话题 › [兼职利益如何分配]想请教一下佬们, 兼职团队的利益都是怎么分配的?

@cooper2020 平分的话肯定不合适, 现在新起的项目里面不光是有开发, 还有设计, 商务和后续的投资人(商务是比例分成, 设计我直接按项目给的钱, 就这几个开发小伙伴是熟人, 他们不想按时薪, 很为难), 平分的话到时候拉投资不好掰扯, 因为最终是想打包卖出去的, 我这边留在手里的必须保证超过 51, 要不最后有点变动, 我不好处理.

76 天前

回复了 JoeJoeJoe 创建的主题 › 职场话题 › [兼职利益如何分配]想请教一下佬们, 兼职团队的利益都是怎么分配的?

@cooper2020 新开的这个项目要准备的工作已经都准备完了, 开局就有 400 个稳定用户, 线下的合作商户也都谈好了, 就看到时候怎么转化引流, 后面的投资人也都是我朋友, 等 dau mau 上来之后, 就打算套现走人, 因为赛道太小众, 市场规模就那么点, 小玩家肯定做不大, 不如卖给大玩家让他们自己去搞

76 天前

回复了 JoeJoeJoe 创建的主题 › 职场话题 › [兼职利益如何分配]想请教一下佬们, 兼职团队的利益都是怎么分配的?

@shuaige112500 对我就是想按照时薪来结算, 但是感觉小伙伴想要分红, 我在考虑是不是做成时薪加分红, 但是比例不太好控制, 之前都是自己搞, 没有这些糟心事. 现在时薪我都是让他们报工资然后算出时薪来 * 120%, 要是加上分红的话, 也不知道怎么均衡合适

80 天前

回复了 ratmond 创建的主题 › 求职 › 计算机研究生找工作求指点迷津

@ratmond #16 有一说一, 不搞 AI, 搞其他的门槛也不高, 不如趁着行业热进入赚几年钱后面再考虑转行. 参考 08 年左右的 js 12 年左右的 iOS 17 年左右的大数据 22 年左右的 AI

80 天前

回复了 san9san 创建的主题 › 创业组队 › 有没有产品需要做网站的

正在筹备产品, 先留个联系方式, 后续合作, 邮箱: am9lQHpoaWhhb28uY24=

81 天前

回复了 Visoar 创建的主题 › 分享创造 › Vibe 了一个 _代码质量可能很高_ 脚手架， Gemini 给出的项目质量评估是 9.5/10...

界面有个小 Bug, 登录的时候, 点任意一个, 其他几个登录选项会同时切换到登录中的状态.

83 天前

回复了 toby1902 创建的主题 › 求职 › [广州]连续创业者，技术开发老人求职

有一说一, 创业加肄业直接把面试难度拉高了好几个级别, 靠谱的做产品的大厂基本过不了 HR 关, 小厂一是给不到工资, 二是害怕创业的不稳定, 能选择的只能是外包公司, 外包对这些卡的比较松, 但是没啥前景也不稳定, 还不如自己创业舒服呢

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