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slackermanV2EX 第 613185 号会员，加入于 2023-02-09 17:34:07 +08:00今日活跃度排名 2473 |
slackerman 最近回复了
12 小时 55 分钟前 回复了 123abcdf11345 创建的主题 › 生活 › 怎么引导孩子不看家里电视上的类短视频 |
@slackerman 不如下棋，打扑克
12 小时 57 分钟前 回复了 123abcdf11345 创建的主题 › 生活 › 怎么引导孩子不看家里电视上的类短视频 |
@slackerman btw ，以前也用平板做学习类的活动，但我觉得还是个下策，这玩意对人特别是孩子的注意力、专注力影响太大
13 小时 11 分钟前 回复了 123abcdf11345 创建的主题 › 生活 › 怎么引导孩子不看家里电视上的类短视频 |
不开电视，家里的电视是块屏幕，用的时候才开，别利用电视打发时间，我觉得任何形式的都不太好，即便是科普教育类节目
15 小时 21 分钟前 回复了 ota 创建的主题 › 微信 › 第一次觉得微信和支付宝的小程序是真的好。 |
是的，同样用小程序解决 pdd 的问题，可以少装不少可能不“安全”的软件
15 小时 23 分钟前 回复了 BeauWong 创建的主题 › 生活 › 人生的残酷在于，只有成功了你才有资格解释自己。 |
这个问题要二分法，对外，确实如此
对内，你的人生自己定义
对内，你的人生自己定义
15 小时 33 分钟前 回复了 SGL 创建的主题 › 职场话题 › 我们牛马总是说“啥比低能领导”，有没有自己就是“啥比低能领导”或者自己朋友是的，来讲讲这类人的生存准则和心路历程。 |
回想自己做管理的时候，相较现在还是有不少思维盲区的。每个人的经历、视野、思维、价值观、利益追求不一致，如果我用自己的价值观去思考一切，在某些人看来就是“啥比”二字。
从员工角度可能就是“只见别人眉毛短，不见自己头发长”吧，在自己不擅长的领域不容易看懂别人的长处~
从员工角度可能就是“只见别人眉毛短，不见自己头发长”吧，在自己不擅长的领域不容易看懂别人的长处~
15 小时 41 分钟前 回复了 amosgole 创建的主题 › 职场话题 › 迷茫的互联网码农,该不该走赴日这条路 |
随便翻了下，看人说的不多我就提醒下，做这种影响职业生涯和生活数十年的重大决定，可能要多想想社会和地缘问题。至少在我看来，10 年 20 年后的日本会如何发展，我觉得有不少不确定性
15 小时 57 分钟前 回复了 catyun88 创建的主题 › 职场话题 › 各位大佬 这是 25 年专科毕业生的简历 我认为在专科里面还是很有优势 甚至吊打部分末流二本 |
@Antidictator 很谦虚。
btc 十年几百倍，很多人懊悔错过了。殊不知几百倍涨幅之中，（特别是这几年慢牛之前）获利者的比例可能比 A 股盈利者比例还低。这个领域能带着钱出来的都是有两把刷子的~
另外，分散可以降低风险，但是买房不能隔绝风险，不能忽视房子本身也是带杠杆的风险金融资产
btc 十年几百倍，很多人懊悔错过了。殊不知几百倍涨幅之中，（特别是这几年慢牛之前）获利者的比例可能比 A 股盈利者比例还低。这个领域能带着钱出来的都是有两把刷子的~
另外，分散可以降低风险，但是买房不能隔绝风险，不能忽视房子本身也是带杠杆的风险金融资产
16 小时 8 分钟前 回复了 catyun88 创建的主题 › 职场话题 › 各位大佬 这是 25 年专科毕业生的简历 我认为在专科里面还是很有优势 甚至吊打部分末流二本 |
@Antidictator 这类问题的本质是学历和能力的映射关系，按照统计学规律，显然是学历越高综合能力越强，但是回归到个体却不尽然。
学历低 → 能力低 具有普遍性；学历低 → 能力高 具有特殊性。
当 A 说自己学历低，但能力高的时候，背后隐含两种概率分布：
1 、大概率，学历低 → 能力低，自我认知不清晰。
2 、小概率，学历低 → 能力高，落难王子。
sm 上寥寥数语，吃瓜群众无法对 A 的能力有深刻的认知。所以按照概率思维，对 A 冷眼是一种正常的社会现象。
人微言轻，人贵言重。如果是落难王子，就默默打好逆风局抓机会翻盘，社会概率（刻板）思维是无法扭转的。
学历低 → 能力低 具有普遍性；学历低 → 能力高 具有特殊性。
当 A 说自己学历低，但能力高的时候，背后隐含两种概率分布：
1 、大概率，学历低 → 能力低，自我认知不清晰。
2 、小概率，学历低 → 能力高，落难王子。
sm 上寥寥数语，吃瓜群众无法对 A 的能力有深刻的认知。所以按照概率思维，对 A 冷眼是一种正常的社会现象。
人微言轻，人贵言重。如果是落难王子，就默默打好逆风局抓机会翻盘，社会概率（刻板）思维是无法扭转的。
20 小时 59 分钟前 回复了 catyun88 创建的主题 › 职场话题 › 各位大佬 这是 25 年专科毕业生的简历 我认为在专科里面还是很有优势 甚至吊打部分末流二本 |
有独特优势，小公司喜欢，有一定的解决问题的能力（广度探索），有现成技能，即插即用，同时要价不会太高。
大公司的话更注重专业细分以及深度，更倾向于选择潜力和可塑性更好的本科生自己培养
大公司的话更注重专业细分以及深度，更倾向于选择潜力和可塑性更好的本科生自己培养
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