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回复总数  230
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广州和深圳这边,一般来说是押金全无,如果你能帮忙找到租客,是可以退押金的。
280 天前
回复了 Captain0711 创建的主题 职场话题 公司要搞逆天操作,我该何去何从
首先考勤正常,不能迟到早退。然后就可以开始你以下的操作了,工时满,大家相安无事,工时不满,每天发邮件要求公司安排任务补齐工时,留底。后续公司如果以工时不满扣你工资,你可以拿出邮件证明你是有要求公司安排任务的,并非你无故迟到早退,接着仲裁反诉公司不提供劳动条件和克扣工资
@Yukineko #3 你别骗我,我 16 年买的广州房子,是有 bug ,送阳台,然后统一封阳台多出几个平方的操作,这种操作在 18/19 年左右已经被 ban 了(不允许阴阳合同)。
今年去看了好几套房子,120 平的房子,感觉我原来 100 平(实用面积大概 86 平)的房子差不了多少。
284 天前
回复了 tangmanger 创建的主题 职场话题 今年效益不行,公司降薪了
涨薪的路过
293 天前
回复了 xiao8276 创建的主题 职场话题 2024 外包待岗/退项应对最佳实践
@night98 #66 基数怎么可能是实发工资啊,过去十二个月的总工资除以 12 作为基数,包含年终奖,不包括补贴、报销
294 天前
回复了 xiao8276 创建的主题 职场话题 2024 外包待岗/退项应对最佳实践
@macdino
1.工作地点的问题,除非岗位特殊,比如是销售这类地点不固定的,一般都是认定工作常驻地(连续三个月以上)作为工作所在地。
2 。如果公司以出差的名义变相调岗,还是一样,除了特殊岗位或者你过去也是有长期出差经历的,否则出差三个月以上视同变更工作地点,可以写问询函要求公司确认是否变更工作地点,当然公司要破也很简单,出差两个半月让你回来半个月。
3.变更工作地点这个还有一个比较扯淡的是,市内不构成 N+1 解除的理由,哪怕两个地点超过 100km 。
294 天前
回复了 xiao8276 创建的主题 职场话题 2024 外包待岗/退项应对最佳实践
@83f420984 用个税 APP 上生成的纳税明细单都不行吗?
306 天前
回复了 xtx 创建的主题 健康 发明对乙酰氨基酚的人配享太庙。
氨酚咖那敏片,成分和剂量和幸福科达琳差不多,但是效果就是没有幸福科达琳好
第一,工时不够扣绩效是不成立的,只要满足劳动法规定的 8 小时不迟到不早退不旷工,就不能以工时不够扣绩效,绩效并不是加班费。
第二,N 的基数是过去十二个月的收入/12 。
第三,非个人原因离职,今年的年终奖必须折算。
你说的这个并不是硬件,而是嵌入式软件,硬件的话方向有很多,像我做的就是医疗电子方向,这个赛道相当来说我觉得没那么卷,护城河是对医疗标准/体系的熟悉程度,整体来说硬件并没有软件那么卷,至少硬件没有 35 岁这个分界线,我上家公司一堆硬件的高工全是 40+接近 50 的,唯一的缺点是工资并没有软件那么高
@brader 实际上我应该比你买得更早,我是 2016 年买的房,广州涨价前最后一波进的场,如果晚一个月我都付不起首付了
https://i.imgur.com/tnXMYg3.jpeg
好像跟我没啥关系
335 天前
回复了 pinkon 创建的主题 广州 [租房] 天河东圃小区找合租室友
你该不会在兰亭盛荟吧
我的是 8 元保号套餐,外加流量随心享,1 元 1GB ,如果主号信号差切换到副号也能正常上网
338 天前
回复了 YorkWong 创建的主题 教育 明年高考,妹妹数学很差
@leaveeel #50 立体几何,可以用向量硬解,向量方式就是耗时间,会导致最后两道题时间不够,我当年高考就是选择性放弃,最后两道题,只做前面两个小题,最后 120 分
2024-09-24 11:09:41 +08:00
回复了 ttyUSB0 创建的主题 求职 25 应届求职,嵌入式 / Go / Python / React 方向均可,求大佬捞捞
说真的,单看你的简历,如果能力真的很强,我是建议读研的,现在社会就是这样,哪怕能力强,但是本科院校不好,就很难找到好工作。还不如考个 985/211 的研究生,毕业生才有机会进大厂
2024-09-19 16:47:26 +08:00
回复了 laraws 创建的主题 职场话题 裁员补偿金会显示在个税 app 的收入流水里面吗
说裁了又咋样?我现在工作 10 年第 4 份工作了,第一份公司上市剥离亏损部门;第二份公司效益不好打包出售,新公司接手后裁员;第三份公司搬迁去外地不接受搬迁;第四份是公司效益不好,年终奖没兑现,就辞职跑路了。在第五份工作这边做了快 1 年半了。
2024-09-19 16:35:41 +08:00
回复了 waitMeOY 创建的主题 职场话题 孕早期被要求待岗是不是无解?
@kw8023cn #7 是的,比如说离职赔偿金,公司可以陪你从调解到仲裁到打官司,从一审打到二审,甚至还能转移财产逃避强制,前前后后两年下来,你最好的结果是拿到应有的赔偿金的,不好的是时间消耗了,钱也没了,对公司来说我养着法务部门是干嘛的,不增加一点成本
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