|  |      1wuruxu      2018-09-03 09:48:42 +08:00 什么公司,这么渣 | 
|  |      2coffeecat      2018-09-03 09:49:44 +08:00 via Android 这个可以申请赔偿了 | 
|  |      3clearbug      2018-09-03 09:49:47 +08:00 via Android 什么公司,这么渣 | 
|  |      4zhttty      2018-09-03 09:50:14 +08:00  1 | 
|  |      7w2er      2018-09-03 10:17:45 +08:00 via Android 如果真有这事,不妨标点,标个点 | 
|  |      8renyijiu      2018-09-03 10:25:01 +08:00 只赔偿车费,可以曝光一波了 | 
|  |      9tony8023714      2018-09-03 10:40:46 +08:00 提供证据,找律师,法庭见。 | 
|  |      10FreshOldMan      2018-09-03 10:47:46 +08:00 哪个公司这么渣,曝光他 | 
|      11William13      2018-09-03 11:15:50 +08:00 这公司真 j2 恶心 | 
|  |      12toma77      2018-09-03 11:20:12 +08:00 爆光啊,人工 seo 一波 | 
|  |      13wanhuiming      2018-09-03 11:20:25 +08:00 求助 1818 黄金眼 | 
|      14feverzsj      2018-09-03 11:22:32 +08:00 还能怎么办,找民工把 hr 揍一顿呀 | 
|  |      15XBlackBerry      2018-09-03 11:45:32 +08:00 via Android 可怕,我以前实习也被口头 offer 坑过 | 
|  |      16zhuangjia      2018-09-03 11:53:45 +08:00 看能不能拿到赔偿了 | 
|  |      17flowfire      2018-09-03 12:00:43 +08:00 via iPhone 如果是书面 offer,拿去仲裁就行了 | 
|      18Flicker      2018-09-03 12:13:37 +08:00 拿不到赔偿请留下公司名。 | 
|  |      19azhangbing      2018-09-03 12:56:12 +08:00 via iPhone 这种劳动仲裁就可以了 很快 | 
|  |      21liu233      2018-09-03 13:20:14 +08:00 offer 是有法律效应的 | 
|  |      22littlejohnny      2018-09-03 14:13:55 +08:00 口头 offer 的话没办法,书面 offer 应该可以拿到 1 个月的补偿金。规范的 offer 是里面会写双方违约责任的。可以仲裁一波看看,不知道劳动法里关于这个怎么定的。 | 
|      23PerFectTime      2018-09-03 14:46:18 +08:00 请公布公司名称 | 
|  |      24shakoon      2018-09-03 15:24:22 +08:00 东南亚的公司……感觉是去搞国内非法的行业吧,那就没得赔了 | 
|      25wooyu      2018-09-03 15:37:25 +08:00 东南亚一看就是菠菜行业,呵呵 | 
|  |      26moregun      2018-09-03 16:54:07 +08:00 还有公司让你入职一个月,无理由不给转正的。 套路太深了。 |