 |
1
tim9527 7 小时 44 分钟前
我也不知道。上午开会，然后领导走了，刷了一下午知乎，刚才看了会 lol 比赛，中午没休息现在困的一笔，唉，一天其实啥产出都没有
|
 |
2
evan9527 7 小时 38 分钟前
可能单纯就是让领导心理舒服，见不得手下人太轻松。
|
 |
3
Shokupanman 7 小时 32 分钟前  2
线上都叫炫神了，线下要叫什么我已经不敢想了
|
 |
4
zuosiruan 7 小时 31 分钟前 via iPhone 2
领导看到你在公司情绪价值就拉满了🤣
|
 |
5
coderluan 7 小时 30 分钟前
传统糟粕之一，“没功劳也有苦劳”，你吃点苦，你领导获得点苦劳。
|
 |
6
x86 7 小时 28 分钟前
加班看炫狗直播，带孝了
|
 |
7
insert000 6 小时 49 分钟前
大小周也是糟粕
|
 |
8
cmdOptionKana 6 小时 2 分钟前 via Android
加班是加班，管理是管理。管理不好，平时上班也没意义（没产出）。
|
 |
9
zzmissu 6 小时 0 分钟前
不知道 反正每个月都要找个周六来加班 也不知道咋想的 也没额外的薪资 说实话大家这一天都是带着情绪上班的 几乎是没啥产出 我在加班的周末摸鱼都心安理得 没有负担
|
 |
10
crocoBaby 5 小时 31 分钟前
是的，周六产出都是 0
|
 |
11
timothyye 4 小时 35 分钟前
领导知道你在加班，心里就舒服了
|
 |
12
YsHaNg 3 小时 21 分钟前 via iPhone
公司钱太多了
|
 |
13
guanhui07 2 小时 42 分钟前 via iPhone
公司最喜欢压榨员工
|
 |
14
loveour 2 小时 39 分钟前
据我观察，加班主要有两种，一种是来自老板的焦虑，公司在赔钱，或者一直在花钱，但是还没有足够的产出，这种焦虑会有意无意传导到下面，比如说可能他主动要求下面加班，或者中层看到这个情况被动要求加班。还有一种，是有一些人，他自身通过“奋斗”确实得到了好处，认为奋斗理所当然，但是却意识不到不是所有人都想那么拼，还想工作和生活平衡。还有一种就是地主老财式的了，他看到手下没那么忙就心里难受，所以要求加班。
实际上，难道不是应该看工作效果，而不是看工作时间吗？ |
 |
15
56way 16 分钟前
老板焦虑，看下面人在，觉得自己的钱没白花
|
Select Language