面试通过后签署劳动合同满两月转正，今天第三个月居然发我试用期工资，小公司池浅王八多，跑路还是苟着？

2023-10-18 17:17:08 +08:00
 kejianlin

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33 条回复
wangzhiyu
2023-10-18 21:55:31 +08:00
公司报一下
NewYear
2023-10-18 21:55:37 +08:00
试用期提前三天提出离职即可离开，骑驴找马简直不要太方便。
kejianlin
2023-10-18 22:13:06 +08:00
@NewYear 试用期两个月，我现在已经工作了三个多月，公司没提转正，法律上认为自动转正
kejianlin
2023-10-18 22:14:03 +08:00
@wangzhiyu 等我跑路了再曝光
kejianlin
2023-10-18 22:14:38 +08:00
@mmdsun 赔差额？那是我应得啊
kejianlin
2023-10-18 22:15:06 +08:00
@gam2046 补偿金是差额*2 吗？
3xSiGMA
2023-10-19 00:21:56 +08:00
建议跑路
scorpion91
2023-10-19 10:03:43 +08:00
跟他说工资补偿一分不能少，否则下班捅死他
kejianlin
2023-10-19 10:45:44 +08:00
@BwNVlwSq 补偿？差额*2 吗？
sdjl
2023-10-20 07:59:43 +08:00
试用期不满意，应该在第三个月的第一天告知你，并征求你的意见。

如果不是，建议给公司说清楚“请按合同办事，如果认为对我不满意，可以把钱结算给我，我离开。”

试用期不满意的风险是老板自己承担的。
gejigeji
2023-10-20 09:57:46 +08:00
这种妥妥违法， 刚他
necodba
2023-10-20 11:18:32 +08:00
刚的有条件，但是时间有成本。如果要 run ，最好留一份 md 在代码里面，下一个接班的也好避坑
dna1982
2023-10-26 18:26:05 +08:00
恭喜你已经通过了试用期 是正式员工了
但是你的公司不愿意发正式工资，说明这里不是理想的工作地方。
建议你重新找工作，找到新工作后，以拖欠工资为由进行仲裁。
这样既可以那会正式工资，又没有裸辞的风险。

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