真的不想在单休的公司了，连上 11 天班，你敢信？

@clemente0620 #21 我去年在上家公司也是 8 月中旬的时候，加班特别严重，老哥不会是前同事吧，重庆的公司

我都 3 个月没上班，没单位的服务器集群折腾玩 学的东西不能实际操作有点难受

今天在加班中。。

今日加班+1

之前待会单休的公司，太辛苦了。好在加班都算加班工资。而且三餐全包了

@xuxuzhaozhao

我记得年前调休也是这样，双休也就多上一天班而已，划划水就过去了，单休遇到个周六就得连轴转。不用 996，单休这生活真没啥个人时间，周日一天过得太快。

同 11 天

我们就不一样的，周六上周日不上。五一三天

@silvernoo #5 其实本来还是很有意义的。从宏观角度促进消费，从个人角度，很多人不缺周末，但是缺小长假，可以出去玩，可以离开所在城市办事比如回老家探亲。
LZ 这样的公司确实太过分了。一般就算 996 的公司，这样的情况也应该放一天。现在太多老板不会管理只会监督员工上班时间。

这有啥，以前一个月 30 天都没有休息过

@kaedea 大家都 007，你试试你有没有

连上 11 天➕1

一样啊。

奇葩啊

一样，不止单休，放假天数为负确实很难受了

@12tall 去年某个假期连着干了三周，直接把人肝傻了

刚计算了一下，算今天的话，已经连续 50 天九点到公司，九点 之后 下班了，中间还夹杂着十点后下班的。预计还要半个月。
我们 CTO 是连着半个月凌晨四五点走，早上十点左右再来。忙的没时间吃饭。
原因是客户突然把项目提前了一个月。年后因疫情又耽搁了时间。

不只有单休，还有月休两天的公司也有呢

钱给的够么,不够早做打算