有些时候性格也能决定成败

2018-02-07 19:20:04 +08:00
 javacodecreeks

今天公司刚刚颁了个优秀程序员奖，可惜没有我。本来一个奖项没什么所谓，但获奖者却是让我帮他填坑填了 N 次的那个家伙，老子我辛辛苦苦填坑解决了那么问题并顺利上线，却什么奖也没拿到，真是可笑啊！后来公司用的微服务架构我也有参与其中的开发与扩展并得到了架构师组长的认可。现在想想应该是我的性格的问题，因为之前被一个同事坑的很惨，有个做需求的把锅甩给我了，由于时间与成本问题我顶撞了他，最要命的他拼着拍马屁博表现的机会收到了 CTO 的认可，然后悲剧就发生了。这条友仔肯定和上头讲了我一些坏话，而这次获奖者就有他了，他手下的两个坑货都得了奖。所以搞的我现在的心情好郁闷！

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所在节点    程序员
128 条回复
panda
2018-02-08 21:08:02 +08:00
离职走人，好汉一条。
stanjia
2018-02-09 08:25:57 +08:00
@coderluan 好有手段
vallain
2018-02-09 09:33:43 +08:00
个人认为做技术的人大多心思比较单纯
Jimson
2018-02-09 09:42:11 +08:00
广东人吗？哈哈哈啊 这条友仔
jsnjfz
2018-02-09 10:32:06 +08:00
职场也是双向选择，你可以找能认可你能力又对性格包容的领导，当然这样的比较少。
jecshcier
2018-02-09 11:16:36 +08:00
@seven777 看到这里最赞成一个回答。

不要注重眼前的利益，否则你的层次就会停滞在当下的阶段。拔高你自己本身的层次来看的话，假设你是老板，你是喜欢那种闷声不坑写代码的，还是能为你演示当下产品各种功能，善于表达的呢？

性格是对自己的包装，当代人类社会最大的特点就是交流。说真的，这种情况每个公司应该都有，会推销自己很重要，不要让自己成为 只有苦劳 ，没有功劳的人
w516322644
2018-02-09 11:23:14 +08:00
这种时候安利“新世相读书会”微信公众号。
刘惠璞，刘老师给你讲职场课，也不贵。
刘老师如果看到，请联系我，给我广告费。
NullException
2018-02-09 17:10:55 +08:00
有些时候性格也能决定成败，但 lz 这事应该算不上成与败

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