base 低进大厂还会卡涨幅吗

可以这样报 但对方也会拿 30%这个回应你

拿 offer argue 的话有机会

会卡涨幅的，有个朋友苏州跳槽到北京狗厂都被卡涨幅
不过该多报多报，祝你好运

会卡涨幅，报薪资的时候多报一些。然后拿 A 家的 offer 去 B 家 argue 。这样薪资涨幅会比较可观。

感觉没有互联网技术背景，技术面试评价可能不会很高，所以破格比例可能性极小

@kuhung #1 明白谢谢，我也提前准备一下
@tonytonychopper #2 好的，谢谢大佬
@Vaspike #3 明白，那我应该还是会多报一点
@HENQIGUAI #4 感谢大佬建议
@peteretep #5 实际上技术用的还是互联网分布式的那一套，只是做的业务比较传统，我还是尝试下吧~

可以啊，在比较轻松的单位还能坚守下来保持能力，点赞。

有无面经分享分享~

大厂都是会对比的，你可以按照市场价来，但最好有另一家的 offer 薪资对比，这样 hr 基本不会压价或者会给你更高的了

会卡涨幅, 像之前进抖音明确说了, 达到 50%要走特批,正常就 30%左右

40%以内吧 现在 HR 面完还要横向对比 希望楼主好运

好奇了解一下，现在大厂社招还会手撕算法吗，大概是什么难度的，以及还有笔试嘛

请问下要是简历没有高并发的项目，做的是 toB 的面试能过吗

@ufan0 #7 共勉哈~简单来说主要还是围绕项目展开，八股文极少问，一般只有没得问了才会问下八股；算法题看面试官，基本不为难我，难度普遍在 easy-middle
@nanrenlei #8 好的，努力争取下其他 offer 哈哈哈
@byuan04 #9 如果是这样希望能走特批吧，30%感觉就是应届水平:(
@imokkkk #10 好的谢谢
@hugowangnz #11 大厂基本都有手撕，难度的话多数是在 easy-middle ，有的还会写 SQL&Java 并发题。笔试的话就做了一份招银网络的笔试题练手，大厂都没有这个环节
@Hakari #12 可以的~我也是 toB ，并发也不大，能讲出东西就行