员工对公司降薪策略的地区差异

2024-09-13 23:32:53 +08:00
 zzycreate
公司降本给技术部所有人两个选择，降薪 20%或者裁员（给不到 n+1 ），然后进行了一对一意向沟通。

结果是北京大部分不同意降薪，武汉大部分接受了。

北京的工龄普遍比武汉长，这是说明武汉的 it 就业环境远差于北京么？
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9 条回复
HackerJax
2024-09-13 23:52:09 +08:00
毫无疑问，是的
Foxkeh
2024-09-14 01:02:06 +08:00
说明这家公司即使给武汉地区降薪 20%, 也比武汉其他公司工资水平高.
facebook47
2024-09-14 07:50:36 +08:00
@Foxkeh 说的有理，想知道武汉公司叫啥🤣🤣🤣
celisee
2024-09-14 08:37:43 +08:00
你说这话不明摆着吗
还要找人去认同吗
me1onsoda
2024-09-14 09:28:35 +08:00
京✌硬气
JoeDH
2024-09-14 10:53:19 +08:00
一个武大的同事，去年回武汉定居后找工作一两个月内离职两家企业，原因加班受不了
后续各种事堆一起花了半年才真正在一个新公司入职稳下来，不过听他说这新公司也是各种奇葩操作
zzycreate
2024-09-14 15:48:27 +08:00
@facebook47 知道也没用，北京都不同意降薪，公司的骚操作很可能是直接注销武汉分公司，直接全部裁掉
zzycreate
2024-09-14 15:50:23 +08:00
@JoeDH 武汉普遍又卷工资又不高，社保公积金要么不交，要么交最低，还各种试用期打折，仲裁排队都不知道排啥时候去了
pursuit9
2024-09-14 17:37:33 +08:00
就在武汉，太真实了，卷的飞起

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